培训费计入什么会计科目
培训费可以分很多种，例如员工培训费，职工培训费费等。员工培训费属于企业管理费用，应该进入管理费用培训费科目。职工培训费应计入应付职工薪酬科目级明细科目可设置职工教育经费。
培训费计入应付职工薪酬科目，可设置二级科目职工教育经费。
本文将详细说明职员培训费的会计科目，以及职员培训费的开支范围和规定。职员培训费的开支范围在统一单位和统一核算的公司（包括施工企业），企业职工教育经费的来源可在工资总额的5%范围内掌握开支，并直接列入生产成本。
计入管理费用，计入应付职工薪酬。在一些情况下，培训费用可以直接计入管理费用科目。这种方式下，培训费用作为企业运营过程中的必要开支，直接影响当期的利润水平。将培训费用计入应付职工薪酬科目下的职工教育经费。
培训费计入管理费用会计科目。计提员工培训费时，会计分录为：借：管理费用贷：应付职工薪酬——
培训费计入什么科目
培训费可以分很多种，例如员工培训费，职工培训费费等。员工培训费属于企业管理费用，应该进入管理费用培训费科目。职工培训费应计入应付职工薪酬科目级明细科目可设置职工教育经费。
培训费计入应付职工薪酬科目，可设置二级科目职工教育经费。
本文将详细说明职员培训费的会计科目，以及职员培训费的开支范围和规定。职员培训费的开支范围在统一单位和统一核算的公司（包括施工企业），企业职工教育经费的来源可在工资总额的5%范围内掌握开支，并直接列入生产成本。
培训费计入什么科目?
培训费计入应付职工薪酬科目，可设置二级科目职工教育经费。
培训费可以分很多种，例如员工培训费，职工培训费费等。员工培训费属于企业管理费用，应该进入管理费用培训费科目。职工培训费应计入应付职工薪酬科目级明细科目可设置职工教育经费。
本文将详细说明职员培训费的会计科目，以及职员培训费的开支范围和规定。职员培训费的开支范围在统一单位和统一核算的公司（包括施工企业），企业职工教育经费的来源可在工资总额的5%范围内掌握开支，并直接列入生产成本。
计入管理费用，计入应付职工薪酬。在一些情况下，培训费用可以直接计入管理费用科目。这种方式下，培训费用作为企业运营过程中的必要开支，直接影响当期的利润水平。将培训费用计入应付职工薪酬科目下的职工教育经费。
培训费计入应付职工薪酬科目，可设置二级科目职工教育经费，会计分录为：借：库存现金/银行存款贷：应付职工薪酬——
固定资产员工培训费计入什么科目
管理费用。根据查询东奥会计在线网显示，固定资产员工培训费一般应计入管理费用科目，管理费用是指企业为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用，包括员工培训费、办公费、差旅费、业务招待费等。在会计处理中，固定资产员工培训费应计入管理费用科目下的职工教育经费或培训费明细科目。
计入管理费用会计科目固定资产是指企业使用期限超过1年的房屋、机器、建筑物、运输工具以及其他与生产、经营有关的设备、工具、器具等。其是企业的劳动手段，也是企业赖以生产经营的主要资产。固定资产从会计的角度划分为生产用固定资产、非生产用固定资产、不需用固定资产、融资租赁固定资产等。
员工培训费，是要计入期间费用的，在税前按收入5%列支的.自建固定资产员工培训费计入当期损益，不计入固定资产。因为员工下个月可能就不在公司了，这样资本化就不合理了。适宜一次费用化，计入当期损益中管理费用。
公司职员培训费记入哪个会计科目?
1、培训费可以分很多种，例如员工培训费，职工培训费费等。员工培训费属于企业管理费用，应该进入管理费用培训费科目。职工培训费应计入应付职工薪酬科目级明细科目可设置职工教育经费。
2、员工培训费计入管理费用会计科目。管理费用会计通过对企业管理费用的核算和分析，能够反映企业的管理水平和管理效率。通过对管理费用的控制和优化，可以提高企业的经济效益和竞争力。通过对管理费用的核算和分析，能够为企业管理者提供决策依据，帮助企业实现战略目标。
3、员工培训费计入管理费用会计科目。员工培训费的会计分录：计提员工培训费时，会计分录为：借：管理费用；贷：应付职工薪酬——
4、支付职工培训费计入管理费用—职工教育经费科目核算。相关资料：支付职工培训费会计分录为：（1）借：应付职工薪酬—职工教育经费。（2）贷：银行存款应付职工薪酬的核算：企业应当通过应付职工薪酬科目，核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况。
5、—职工教育经费企业发放生产员工培训费时，会计分录为：借：应付职工薪酬——
6、员工培训费计入应付职工薪酬下设的职工教育经费科目。应付职工薪酬科目核算的是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，它属于企业会计科目中负债类科目之一。应付职工薪酬核算的科目具体包括：工资、奖金等、职工福利、社会保险费、工会经费、职工教育经费等。
